دراسة ملفات الورشات المتوقفة بسبب موجة الحر

أعلن المدير العام للصندوق الوطني للعطل المدفوعة الأجر والبطالة الناجمة عن سوء الأحوال الجوية لقطاعات البناء والأشغال العمومية والري (كاكوبات)، عبد المجيد شكاكري، أن مصالحه، تلقت ملفات 60 ورشة توقفت بسبب ارتفاع درجة الحرارة، حيث شرع فعليا في دراسة الملفات، تحسبا لتعويض العمال عن فترة التوقف، بناء على تصريحات أرباب العمل.

وكشف شكاكري عن قفزة نوعية في حجم التحصيلات بفضل انتعاش المشاريع الخاصة بالبناء والأشغال العمومية والري في قطاعات السكن والصحة والتربية، حيث من المتوقع أن تصل 39 مليار دينار قبل نهاية العام.

وأكد شكاكري، في لقاء مع الصحافة اليوم، بأن عدد ملفات الورشات المتوقفة بسبب ارتفاع درجة الحرارة، المصرح بها، ارتفع بنسبة 400 بالمائة، سيستفيد عمالها من التعويض عن البطالة الناجمة عن الارتفاع الشديد لدرجات الحرارة.

وقال بأن مصالح الصندوق أحصت 60 ملفا وأزيد من 5000 عامل مستفيد من التعويض، بسبب توقف الورشات خلال الفترة الممتدة من ماي إلى غاية 14 جويلية 2026، مقابل 12 ملفا فقط خلال نفس الفترة من سنة 2025.

وجدد شكاكري، في سياق ذي صلة، دعوته إلى كافة المؤسسات المنتسبة للالتزام بالتصريح بفترات التوقف عن العمل الناتجة عن سوء الأحوال الجوية، وفقا للأحكام القانونية والتنظيمية المعمول بها.

وأضاف أن خدمة البطالة الناجمة عن سوء الأحوال الجوية تندرج ضمن آليات الحماية الاجتماعية التي يوفرها الصندوق لفائدة العمال لحماية صحتهم وسلامتهم، من الذين تفرض عليهم طبيعة نشاطهم، التوقف المؤقت عن العمل بسبب الظروف المناخية غير الملائمة التي قد تشكل خطرا على صحتهم أثناء ممارسة عملهم.

وأشار إلى أن "كاكوبات" طور سنة 2025، تحديثا جديدا ببوابة التصريحات الإلكترونية، يتمثل في "التعهد الرقمي" الخاص بالتعويض عن البطالة الناجمة عن سوء الأحوال الجوية، بما يسمح للمستخدمين بإرسال التعهد عبر حساباتهم الخاصة، دون إلزامية تقديمه أو إحضاره إلى إحدى وكالات الصندوق.

وجدد المدير العام لـ " كاكوبات"، التزام الصندوق بمواصلة جهوده الرامية إلى تعزيز الحماية الاجتماعية لعمال القطاع، وتطوير خدماته بما يستجيب لتطلعات المستخدمين، داعيا جميع المؤسسات إلى التقيد بالإجراءات القانونية لضمان استفادة العمال من حقوقهم في أفضل الظروف

وفي نفس السياق وتزامنا مع الحملة السنوية للتصريح بالأجور والأجراء "داص" 2025/2026 التي انطلقت في الفاتح من جويلية وتستمر إلى غاية 31 من نفس الشهر، دعا المدير العام، المؤسسات المنتسبة والنشطة، إلى ضرورة إرسال تصريحاتهم قبل نهاية الشهر، تفاديا لغرامات وزيادات التأخير، وحتى يتسنى للعمال تلقي مستحقاتهم في أفضل الآجال، مؤكدا ضرورة إدراج رقم التعريف الوطني الخاص بكل عامل وذلك، تماشيا مع الاستراتيجية الوطنية للتحول الرقمي.

وفيما يخص الخدمات الرقمية، وباعتبار الصندوق هيئة عمومية، تسعى إلى توفير خدمات رقمية ذات جودة ونوعية، فهو اليوم يحصي أزيد من 24 خدمة رقمية لفائدة العامل وأرباب العمل، الهدف منها تسهيل مختلف الإجراءات الإدارية.

وقال بأن أهم هذه الخدمات، المجيب الآلي المدعم بتقنية الذكاء الاصطناعي "مُجيب بوت" وتطبيق "أعلمني" الخاص فقط بعمل قطاعات البناء والأشغال العمومية والري، والذي يتلقى من خلاله العامل الإشعار بالرسائل النصية القصيرة حول ملفه الخاص بعطله السنوية، وغيرها من الخدمات المتاحة، وأخرى هي قيد التطوير سيتم الإعلان عنها، يضيف شكاكري، خلال السداسي الثاني من السنة الجارية والسنوات القادمة وفقا للمخطط الاستراتيجي 2026-2030 الخاص بصندوق "كاكوبات".